وزارة العمل بغزة | رابط التسجيل في برنامج تحسين جودة بيانات نظام معلومات سوق العمل الفلسطيني

 

إعلان توظيف صادر عن المجلس النرويجي للاجئين - غزة 

 

 

المجلس النرويجي للاجئين (NRC) هو منظمة إنسانية عالمية تساعد الأشخاص الذين أجبروا على الفرار.    

 

انضم إلينا في مساعدة ملايين الأشخاص في المناطق التي لا يستطيع الآخرون الوصول إليها، ومعالجة بعض أخطر الأزمات وأكثرها صعوبة في العالم.    

 

أحضر مهاراتك وتفانيك إلى منظمة معترف بها لتقديم مساعدات عالية الجودة والدفاع عن حقوق اللاجئين والنازحين داخليًا.    

 

في المجلس النرويجي للاجئين، نمنح المسؤولية للموظفين على جميع المستويات ونعزز النمو المهني والفرق المبتكرة. 

    

الحماية هي جوهر عمل المجلس النرويجي للاجئين  ، نتوقع من جميع الموظفين:    

 

• معاملة الجميع باحترام وكرامة    

• المساهمة في بناء بيئة آمنة للجميع    

• عدم الانخراط أبدًا في أي شكل من أشكال الاستغلال والتحرش وخاصة الاستغلال الجنسي والإساءة والتحرش الجنسي (SEAH)    

• الإبلاغ دائمًا.    

 

  

 تتبنى NRC نهج عدم التسامح مطلقًا مع التقاعس عن العمل ضد الاستغلال والإساءة والاعتداءات الجنسية غير المشروعة.    

 

وصل شبكة وظائف فلسطين إعلان توظيف صادر عن المجلس النرويجي للاجئين (NRC) يعلن فيه عن وظيفة شاغرة بمدينة غزة بمسمى وظيفي : مسؤول فني للنقد والسوق Cash and Market Technical Officer 

 

 

الدور والمسؤوليات 

 

 

- يعد المسؤول الفني للنقد والسوق عضوًا في فريق النقد والسوق (C&M) تحت قيادة مدير برنامج النقد والسوق في غزة. 

-  يدعم مكتب إدارة المشاريع والإدارة تطوير طموحات المجلس النرويجي للاجئين في مجال إدارة المشاريع والإدارة في غزة، وبشكل أكثر تحديدًا، يقود عمليات التقييم المتعلقة بالنقد والسوق بالتنسيق مع فرق سبل العيش والتعليم والحماية والمأوى وإدارة الموقع.  

- كما سيتابع مكتب إدارة المشاريع والإدارة عن كثب التغييرات والتطورات في السوق المحلية والنظام المالي ويدعم ترجمة التحليلات إلى أفعال ويساهم في توسيع نطاق برنامج إدارة المشاريع والإدارة في غزة. 

-  سيعمل مكتب إدارة المشاريع والإدارة مع جميع المشاريع المتعلقة بإدارة المشاريع والإدارة، ومن المتوقع أن يعمل عن كثب مع أصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين في تنفيذ جميع المشاريع. 

 

 

المسؤوليات العامة 

 

 

- الالتزام بسياسات المجلس النرويجي للاجئين وإرشاداته وإجراءاته. 

- الدعم في تسجيل المشاركين في المشروع، وتوزيع المساعدات النقدية، والاتصال بمقدمي الخدمات المالية والبائعين وأي أصحاب مصلحة آخرين ذوي صلة 

- إجراء تقييمات متعلقة بالبرنامج، بما في ذلك دعم تقييم الاحتياجات، وتقييم السوق ومراقبته، والمراقبة الميدانية لتنفيذ البرنامج 

- إجراء جلسة إشراك المجتمع مع المجتمع المحلي وقادة المجتمع 

- التنسيق مع أصحاب المصلحة المحليين والخارجيين ذوي الصلة لتحقيق نتائج البرامج 

- المسؤول عن تجميع وثائق المشروع حول الأنشطة البرامجية 

- إعداد وتطوير تقارير الحالة حسب متطلبات الإدارة 

- المساهمة في التعلم التنظيمي من خلال توفير الدروس المستفادة والتقارير. 

- الدعم في تطوير أي مواد تدريبية حسب الحاجة للسكان المتضررين من الصراع وأصحاب المصلحة الداخليين 

- المساهمة ودعم توسيع نطاق التدخلات القائمة على النقد والنهج القائمة على السوق داخل (وعبر) استجابات الكفاءات الأساسية للمجلس النرويجي للاجئين، حيثما كان ذلك مناسبًا. 

- توفير تحليل سياقي للسياق المحلي، في دعم توسيع نطاق برمجة النقد والإدارة، بما في ذلك الاتصال بأي أصحاب مصلحة رئيسيين حسب الحاجة. تحديد أي فرص لتدخلات C&M المستقبلية 

- الدعم لضمان الاستهداف المناسب والكافي وإدراج المشاركين في المشروع في إطار تدخلات C&M الحالية 

- المسؤول عن تجميع الوثائق البرمجية، بما في ذلك قوائم المشاركين وتقرير المصالحة 

- الدعم في تتبع مدى وصول المشروع وتحقيق الهدف، وإعداد تقارير تقدم المشروع إلى مدير المشروع والمساهمة في تقارير المانحين عند الاقتضاء 

- التنسيق مع قسم المالية لضمان أن تكون جميع المدفوعات البرمجية على المسار الصحيح ودعم التخفيف من أي تحديات 

- إجراء فعاليات إشراك المجتمع المتعلقة بالنتائج البرمجية 

- التوصية بأولويات برنامج سبل العيش واستكشاف وتقييم وتقديم فرص جديدة تستفيد من الأنشطة الحالية أو تكملها 

- دعم/الإشراف على التقييمات ذات الصلة وتمارين رسم الخرائط لجمع البيانات التي تفيد تطوير البرنامج 

- دعم والمساهمة في الأدوات البرمجية ذات الصلة بما في ذلك تقييم الاحتياجات وتقييم السوق ومراقبة الأسعار عند الحاجة. عند الحاجة، تقديم الدعم في تحليل الاتجاهات الرئيسية وصياغة التقارير

- الدعم في تدريب العمال المؤقتين على إجراء التسجيل والتقييمات البرمجية، بما في ذلك صياغة المواد التدريبية وإجراء الأحداث التدريبية وما إلى ذلك 

- التعاون مع فرق CC الأخرى ذات الصلة، لضمان تقديم المساعدة الإنسانية الشاملة وتحديد الفرص الجديدة للتدخلات البرمجية 

- المساهمة في تحديد الأنشطة الجديدة ومجالات التدخل والشراكات. 

- إقامة علاقة عمل قوية مع المجتمعات المستهدفة، بما في ذلك القادة المحليين وتحديد نقاط الاتصال المحلية 

- المشاركة في اجتماعات تنسيق النقد والسوق الداخلية والخارجية، وتمثيل المجلس النرويجي للاجئين على مستوى المنطقة بناءً على تفويض من مدير الخط 

- الترويج وتبادل الأفكار لتحسين التصميم أو التسليم أو مراقبة المشاريع القائمة على السوق والمتعلقة بسبل العيش. 

- القيام بأي مهمة أخرى معقولة يكلف بها من قبل الإدارة 

 

 

المؤهلات 

 

 

- شهادة جامعية بتخصص ذو صلة . 

- خبرة سابقة لا تقل عن عامين في العمل كمسؤول/منسق مشروع في سياق إنساني/انتعاش. 

- خبرة لا تقل عن عامين في تنفيذ برامج سبل العيش والأمن الغذائي. 

- خبرة مفضلة في البرمجة القائمة على السوق بما في ذلك المساعدات النقدية والقسائم مثل النقد مقابل العمل ومنح الأعمال الصغيرة والمساعدات النقدية متعددة الأغراض 

- خبرة مفضلة في إدارة أو العمل في إنشاء وتطوير الأعمال الصغيرة في قطاعات مختلفة مثل الزراعة وتكنولوجيا المعلومات والخدمات والصناعة والأغذية والصيانة وما إلى ذلك. 

- خبرة مثبتة في إجراء التقييمات الفنية وتقييمات الضعف، بما في ذلك إجراء تقييم السوق وتقييم الاحتياجات 

- خبرة في إجراء مجموعات التركيز والاستبيانات ومسوحات الأسر، بالإضافة إلى تسجيل المشاركين. 

- خبرة في العمل بالتنسيق والاتصال مع الجهات الفاعلة الداخلية والخارجية. 

- القدرة على أداء مهام متعددة والعمل في مواعيد نهائية قصيرة 

- القدرة على العمل بشكل مستقل واستباقي مع دعم وإشراف يومي محدود 

- المعرفة بسياق التنمية البشرية والاقتصادية في غزة وفلسطين على نطاق أوسع. 

- إتقان اللغة الإنجليزية والعربية، سواء كتابيًا أو شفهيًا 

- خبرة في تنفيذ استجابة نقدية في فلسطين 

- المعرفة المهنية بأساليب/أنظمة التحويل النقدي. 

- القدرة على العمل بشكل مستقل وإبداعي. 

- خبرة في المشاريع/الأنشطة المجتمعية 

- خبرة في العمل مع الفئات الضعيفة؛ القدرة على إظهار حساسية الصراع والرحمة والتقدير 

- ستكون المهارات في المراقبة والتقييم مفيدة. 

- خبرة في برمجة النقد والأسواق متعددة القطاعات والمتكاملة 

- إتقان اللغة العربية والإنجليزية، سواء كتابيًا أو شفهيًا 

 

 

معلومات إضافية: 

 

 

- مدة العقد: 12 شهرًا. 

- ساعات العمل: 40 ساعة في الأسبوع، من الأحد إلى الخميس (5 أيام في الأسبوع) 

- الراتب/المزايا: وفقًا لجدول رواتب المجلس النرويجي للاجئين وشروطه وأحكامه 

- مكان العمل: مدينة غزة . 

- تاريخ البدء: في أقرب وقت ممكن 

 

 

طريقة التسجيل   

 

 

-  سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط.   

- لن يتم النظر إلا في الطلبات الواردة من خلال النظام.   

- لتقديم طلب اضغط ( هنا )

-  إذا واجهت أي مشاكل، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى recruitment.gaza@nrc.no   

-  مع لقطة شاشة للمشكلة.   

- المجلس النرويجي للاجئين هو صاحب عمل متكافئ الفرص ويهدف إلى تنوع الموظفين من حيث العمر والجنس والعرق والجنسية والقدرة البدنية   

- ينتهي التسجيل بتاريخ 1-2-2025