حول خدمات الإغاثة الكاثوليكية CRS
خدمات الإغاثة الكاثوليكية هي الوكالة الإنسانية الدولية الرسمية للمجتمع الكاثوليكي في الولايات المتحدة. تعمل CRS على إنقاذ وحماية وتحويل حياة المحتاجين في أكثر من 100 دولة ، بغض النظر عن العرق أو الدين أو الجنسية.
يتم إنجاز أعمال الإغاثة والتنمية في خدمات الإغاثة الكاثوليكية من خلال برامج الاستجابة للطوارئ ، وفيروس نقص المناعة البشرية ، والصحة ، والزراعة ، والتعليم ، والتمويل الصغير وبناء السلام.
وصل شبكة وظائف فلسطين إعلان توظيف صادر عن مؤسسة الإغاثة الكاثوليكية تعلن فيه عن الوظيفة الشاغرة التالية :
- المسمى الوظيفي: رئيس البرنامج Chief of Party II
- يقدم تقاريره إلى: رئيس قسم البرمجة ، JWBG
- الموقع : غزة
ملخص العمل:
- تسعى خدمات الإغاثة الكاثوليكية (CRS) للحصول على رئيس برنامج للوكالة الأمريكية للتنمية الدولية (USAID) المتوقعة لتحسين سبل العيش وتعزيز التنمية الاقتصادية (ILEED).
- سيركز هذا البرنامج الذي تبلغ مدته خمس سنوات والذي يصل إلى 60 مليون دولار على تعزيز سبل العيش المرنة في غزة ومنح الأسر الأدوات التي يحتاجونها للتعامل مع الأزمات المتكررة. سيعتمد النشاط على استثمارات الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ونجاحاتها حتى الآن ، مع التركيز بشكل أساسي على بناء المرونة من خلال سبل العيش مع الحفاظ على المرونة والقدرة على الاستجابة لحالات الطوارئ ، في حال ظهورها.
- بصفتك رئيسًا للبرنامج ، ستوفر القيادة والإدارة الشاملة لمشروع ILEED لخدمة الفقراء والضعفاء.
- ستضمن قيادتك وإدارتك ومعرفتك التقنية تقديم برامج عالية الجودة وتعزيز مكانة خدمات الإغاثة الكاثوليكية (CRS) بصفتها وكالة رائدة في برمجة سبل العيش والمرونة والاستجابة للطوارئ. بصفتك قائدًا بارزًا ، ستقوم بإدارة الأمن بشكل استباقي وتخفيف المخاطر الأمنية.
الأدوار والمسؤوليات الرئيسية:
- قيادة جميع جوانب تطوير وتنفيذ وتوحيد مشروع ILEED ، بما في ذلك مشاركة كيفية مساهمة المشروع في قيادة الفكر للصناعة. العمل كنقطة اتصال أساسية للوكالة الأمريكية للتنمية الدولية وكذلك أصحاب المصلحة من القطاعين العام والخاص وغير الحكوميين.
- ضمان تنفيذ المشروع لتلبية توقعات الجهات المانحة من حيث النتائج والميزانية الجيدة في الوقت المناسب ، بما في ذلك استراتيجيات التخلص التدريجي والاستدامة. ضمان التنسيق بين البرنامج وقيادة العمليات. ضمان الالتزام بمعايير جودة برنامج CRS وفقًا لسياسة وإجراءات الوجبة.
- الإدارة الفعالة للمواهب العليا في البرمجة والعمليات. إدارة ديناميكيات الفريق ورفاهية الموظفين. توفير التوجيه والإرشاد. صمم خطط تطوير فردية استراتيجيًا واستكمل تقييمات الأداء للتقارير المباشرة. الإشراف على تطوير خطط التوظيف وعملية تعيين كبار الموظفين.
- إدارة وتخفيف المخاطر من خلال مراقبة القضايا الوطنية والإقليمية التي قد تؤثر على الموظفين والبرمجة. تأكد من أن جميع الموظفين يفهمون ويلتزمون بسياسات وخطط السلامة والأمن لموظفي خدمات الاغاثة الكاثوليكية ، والتأكد من تحديث هذه الخطط.
- تعزيز الالتزام ودعمه ونمذجه بالاستخدام الفعال لموارد الوكالة والجهات المانحة. ضمان الامتثال لمنح الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ، بما في ذلك التتبع المالي والإشراف على ميزانيات الشركاء والتمويل والإدارة وتقديم التقارير إلى الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية. الموافقة على نفقات البرنامج ، وتعديلات الميزانية ، وطلبات تعديل التكاليف للمانحين.
- الإشراف على تطوير استراتيجيات ومواد الاتصال ، والامتثال لمتطلبات وإجراءات العلامات التجارية والتسويقية للمانحين و CRS.
- تمثيل برمجة CRS في الدوائر الدولية ، مع إبراز العمل المبتكر. نشر نتائج البرنامج وتقديم العروض. الإشراف على تطوير استراتيجيات ومواد الاتصال ، والامتثال لمتطلبات وإجراءات العلامات التجارية والتسويقية للمانحين و CRS.
- إدارة العلاقات مع المنظمات الشريكة في الاتحاد ، بما في ذلك تنظيم ورش عمل للمراجعة / التخطيط. تنسيق أدوار وأنشطة الموظفين من المنظمات الأعضاء في الاتحاد الأخرى في التنفيذ بما يتماشى مع مبادئ شراكة CRS.
- خلق والحفاظ على الظروف المناسبة للتعلم. إنشاء بيئة آمنة لتبادل الأفكار والحلول والصعوبات والقدرة على الكشف والتحليل والاستجابة بسرعة لأوجه القصور. تحديد فجوات الأداء وفرص التدريب لموظفي خدمات الاغاثة الكاثوليكية والشركاء والتأكد من تصميم وتقديم تدريب عالي الجودة والمساعدة الفنية.
المؤهلات الأساسية
- درجة الماجستير في التنمية الدولية ، العلاقات الدولية ، تنمية المجتمع ، أو مجال تقني ذي صلة. يفضل الدكتوراه.
- 10 سنوات أو أكثر من الخبرة الإدارية والتقنية ذات الصلة.
- 7 سنوات من الخبرة في إدارة أموال المانحين ، بما في ذلك المنح متعددة البلدان. معرفة وخبرة قوية في إدارة الميزانية.
- 5 سنوات من الخبرة في إدارة الموظفين والقدرات التي تفضي إلى بيئة تعليمية. خبرة في تدريب كبار موظفي البرنامج.
- اللغات المطلوبة - يفضل إجادة اللغة الإنجليزية والطلاقة أو إجادة اللغة العربية.
- التنقل جميع أنحاء غزة
طريقة التسجيل
- المرشحين المهتمين ذوي الخبرة التعليمية والعمل ذات الصلة مدعوون لإكمال الطلب الذي يلبي متطلبات الوظيفة.
- من أجل النظر في هذه الوظيفة ، يجب على المرشحين تقديم سيرة ذاتية ورسالة تغطية باللغة الإنجليزية.
- لن يتم النظر في الطلبات التي لا تستوفي هذه المتطلبات.
- يجب تقديم الطلبات عبر الإنترنت على الرابط التالي:
- ينتهى التسجيل بتاريخ 15/7/2023
- CRS هو صاحب عمل تكافؤ الفرص.
تعليقات
إرسال تعليق